노사협의회(고충처리:2019년 10월~12월)결과보고

2019년 12월 30일(월)에 마지막 노사협의회를 진행하였습니다.
1. 올 해 활동지원사 만족도조사를 기초로 보수교육을 2개월에 한 번씩 진행하도록 하고
2. 필요한 운영규정내용이 수정됨을 확인하였으며
3. 휴게시간에 대해서는 이용자의 특성을 고려하여 이용자와 협의하도록 하고
일정표에 휴게시간 표기는 그대로 유지하기로 하였습니다.
위원님들 한 해 동안 수고많으셨습니다.

*고충처리 내용은 공개되지 않습니다.